TODXS, maior ONG LGBTI+ da América Latina, anuncia meta de mobilizar R$ 100 milhões para inclusão econômica de pessoas LGBTI+
A inclusão da população LGBTI+ começa a ganhar espaço também como uma questão econômica. No Brasil, a discriminação dessa população no mercado de trabalho representa um custo estimado de R$ 94,4 bilhões por ano, o equivalente a 0,8% do PIB, segundo estudo do Banco Mundial de 2026. A taxa de desemprego entre pessoas LGBTI+ chega a 15,2%, praticamente o dobro da média nacional, de 7,7%.
É nesse cenário que a TODXS, maior organização sem fins lucrativos da América Latina voltada à população LGBTI+, completa dez anos de atuação e apresenta seu Relatório de Impacto, disponível em: www.todxs.org/10anos.
A publicação reúne os principais resultados de uma década de projetos e marca uma mudança de escala na atuação da organização: ampliar a inclusão socioeconômica da população LGBTI+ por meio de trabalho, empreendedorismo, acesso a recursos e geração de renda.
Desde 2016, a TODXS movimentou R$ 5,2 milhões em iniciativas voltadas à população LGBTI+, impactou diretamente 15 mil pessoas e contribuiu para o desenvolvimento de 191 negócios, que receberam mais de R$ 500 mil em investimentos. A atuação também inclui pesquisas nacionais, programas de empregabilidade, capacitação de professores e projetos realizados em parceria com empresas, organizações da sociedade civil e gestores públicos.
Os dados reunidos no relatório ajudam a dimensionar o impacto econômico da exclusão. Apesar de representar uma parcela relevante do mercado consumidor — estimada em R$ 17,9 bilhões em consumo, ou 4,8% do consumo nacional, segundo dados da NielsenIQ e Rainbow Homes de 2026 — a população LGBTI+ ainda enfrenta barreiras de acesso ao mercado de trabalho, ao empreendedorismo e a oportunidades de geração de renda.
Para a TODXS, o desafio da próxima década é transformar essa realidade em uma agenda de inclusão produtiva. A organização estabeleceu como meta mobilizar R$ 100 milhões até 2030 para investimentos em negócios liderados por pessoas LGBTI+ e iniciativas voltadas à inclusão socioeconômica.
A estratégia será desenvolvida a partir de quatro frentes de atuação: influenciar, desenvolver, impulsionar e pesquisar. Por meio delas, a TODXS busca ampliar a dignidade e a mobilidade econômica de pessoas LGBTI+, criando caminhos concretos para o acesso ao trabalho, à renda, ao empreendedorismo, ao capital e às redes de oportunidade. A organização também mobilizará empresas, investidores, governos e sociedade civil para transformar práticas, direcionar recursos e construir soluções mais inclusivas, apoiadas por dados e pelas experiências da própria comunidade.
Essa atuação terá atenção especial às pessoas que enfrentam maiores barreiras econômicas e sociais, especialmente pessoas trans, negras, indígenas, periféricas e residentes nas regiões Norte e Nordeste.
A proposta parte de uma mudança de perspectiva, a diversidade não deve ser tratada apenas como uma agenda de responsabilidade social ou de direitos, mas também como parte da estratégia de desenvolvimento econômico. Ao ampliar o acesso de pessoas LGBTI+ ao trabalho, ao empreendedorismo e ao capital, a organização busca contribuir para a geração de renda, o desenvolvimento de novos negócios e o aproveitamento de talentos que permanecem sub-representados na economia.
“A próxima década precisa ser sobre transformar inclusão em oportunidade econômica concreta. Quando uma pessoa LGBTI+ consegue acessar trabalho, renda, crédito e condições para empreender, não estamos apenas reduzindo uma desigualdade, estamos ampliando a capacidade produtiva da economia”, afirma Willian Mallmann, fundador e presidente da TODXS.
Ao completar dez anos, a TODXS passa, assim, de uma trajetória marcada pela criação e execução de programas de impacto para uma agenda de maior escala, que pretende aproximar empresas, investidores, governos e organizações da sociedade civil em torno de soluções capazes de ampliar a participação da população LGBTI+ na economia brasileira.
SOBRE A TODXS
A TODXS é uma associação sem fins lucrativos que promove a inclusão de pessoas LGBTI+ no Brasil e tem como propósito fazer do país um lugar inclusivo, livre de discriminação e com igualdade de direitos e oportunidades.
A associação surgiu após um incidente de homofobia em um bar de Fortaleza, em 2016. Esse evento inspirou um grupo de pessoas amigas a criar uma startup social e desenvolver um aplicativo para denunciar discriminação e violência contra a comunidade LGBTQIA+. Atualmente, a TODXS conta com o apoio de colaboradores, voluntáries, parceires e empresas nacionais e internacionais. Em 2024, foi reconhecida como um caso de sucesso no Fórum Mundial de Davos.
Atua em duas principais frentes: consultoria em diversidade, equidade e inclusão para instituições públicas e privadas, fornecendo soluções específicas nos recortes de etnia, idade, gênero, orientação sexual e presença de deficiência; e desenvolvimento de projetos com foco nas necessidades essenciais do público LGBTI+, abordando questões essenciais como cidadania, empreendedorismo e empregabilidade, visando promover uma inclusão completa e sustentável da comunidade.